La metodología de las 8 disciplinas para la resolución de problemas, nos presenta de manera detallada y sistemática la forma adecuada para implementar diversos procesos y formatos dentro de cualquier organización, y encontrar la raíz de un problema, idear una solución a corto plazo e implementar una solución que evite la recurrencia del mismo a largo plazo.

El objetivo del curso es desarrollar en los participantes las características que distinguen a un líder proactivo y visionario, capaz de inspirar en sus colaboradores un compromiso personal, que propicie su participación activa y entusiasta en el logro de los objetivos de la empresa.

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Público Objetivo:

• Supervisores y jefes de área de empresas de servicios o manufactura
• Personal en desarrollo para puestos de mandos intermedios

Temario:

• Objetivos del liderazgo
• Liderazgo y administración
• Trabajo en equipo
• Metodología 8 D` s para la resolución de problemas
• Principios de relaciones humanas en el entorno laboral

Duración: 8 horas